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软件测试管理精华

发布: 2010-6-18 11:28 | 作者: 不详 | 来源: 领测测试网采编 | 查看: 84次 | 进入软件测试论坛讨论

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  3、测试人员项目奖的确定;

  80%根据测试时间、质量、经验值通过一定的转换后确定;10%测试用例设计及执行;10%由测试经理根据贡献确定;

  (1)80%项目奖的计算方法,如下表

  任务 人员一 人员二

  计划时间(A)完成时间(B)质量(C)经验系数(D)标准时间(E)计划时间完成时间质量经验系数标准时间

  任务一108118.81080.80.85.63

  任务二10120.919.7210120.90.87.78

  任务三1081.11.110.651081.119.68

  任务四101211.111.8810121110.8

  小计41.05小计33.88

  合计 74.94份额54.8%份额45.22%

  说明:

  1计划时间根据需求用例规约页数确定测试用例页数来确定计划时间,具体见附录一;

  2完成时间已日志上记录为依据;

  3质量有测试经理确定,范围为0.8到1.2之间;

  4经验系数:有测试小组共同确定,在0.8到1.2之间;

  5标准时间E=A*(1-(A-B)*0.05)*C*D;

  6每月评定一次

  (2) 10%测试用例设计及执行;

  主要是测试用例的设计、执行以及用例对质量的保证,模块的关联,业务的熟悉,严重级别为高的比较及数量,有效缺陷数量

  (3)10%由测试经理根据贡献确定;

延伸阅读

文章来源于领测软件测试网 https://www.ltesting.net/

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